客户案例——肇庆学院干部廉政档案管理系统

客户情况

肇庆学院是广东省属综合性本科院校，作为地方人才培养和学术研究的重要基地，学校党委高度重视党风廉政建设。面对高校特有的廉政风险点和干部管理需求，学校亟需建立科学高效的廉政监督体系。

项目概述

本项目聚焦高校特点，建设干部廉政档案管理系统，通过建立教职工廉洁信息数据库和智能评估机制，为干部任用、职称评审提供精准廉洁审查依据，强化"三不腐"制度防线，营造风清气正的校园政治生态。

建设背景

1. 落实全面从严治党要求，加强高校党风廉政建设

2. 解决传统廉政管理存在的效率低下、信息孤岛等问题

3. 适应高校干部管理对廉洁审查的精准化、规范化需求

4. 防范招生录取、科研经费、基建采购等高校特色廉政风险

建设内容

1. 廉洁信息数据库

   建立覆盖全体教职工的电子廉政档案，集成个人事项报告、信访核查、经济责任审计等关键数据

2. 廉政评估报告系统

   自动生成个人和部门两级廉政评估报告，为干部选拔任用、职称评审提供客观依据

3. 多维度预警机制

   设置学术不端、经费异常等高校特色预警指标，实现风险早发现、早预警、早处置

4. 系统兼容与安全

   实现与人事、科研管理系统的数据交互，采用加密技术和权限管控确保数据安全

该系统通过数字化手段提升了高校廉政管理的精准性和有效性，为营造清正廉洁的育人环境提供了技术保障，成为高校廉政建设的示范性项目。